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2026全国两会期间强调，要着力推动高质量充分就业、提升民生保障水平，扎实推进共同富裕。江苏积极落实部署，打出稳就业“组合拳”，扩大岗位供给、强化高校毕业生就业帮扶，以务实举措护航民生。

紧扣时代导向与地方实践，《BOSS直聘·职来职往2026》春招季，将于今晚21:45在江苏卫视、ai荔枝、腾讯视频焕新回归！

三位求职者即将走上舞台：他在实验室拆解数据的奥秘，他在海量的简历投递中厘清未来方向，她在生活的赛道里重新握紧方向盘，他们带着不同的过去与相同的期盼走来，等一束照亮前路的灯光，一次直达未来的对话。

从国旗护卫队到人工智能赛道，他想让机器人更懂人心

来自南京大学大气科学专业大三学生王炳泽，是个实打实的“斜杠青年”。他是校国旗护卫队队长，当他踢出离地25厘米的标准正步时，一身正气让全场直呼“有风”；他也是美国国际大学生数学建模大赛ICM M奖国际一等奖获得者，在全球低获奖率的竞赛中为国争光。

怀揣着对大模型和机器人的热爱，王炳泽的求职目标十分明确——天创机器人解决方案工程师实习岗。面对主考官的专业提问，他对具身智能模型、算法技术路径侃侃而谈，让现场面试官连连称赞，出众的实力让多家企业当场爆灯抢人。

一边是多家企业的优质岗位，一边是心心念念的目标企业，王炳泽最终会选择坚守初心，还是被优厚条件打动？

海投200份简历的机械专业达人，为销售岗位全力一搏

第二位求职者朱鸿鹏是东华大学机械工程专业硕士，也是秋招中投出200多份简历、经历50场面试的“海投达人”。即便已经收到多家企业offer，他依然选择站上舞台，只为挑战一份销售岗位。

现场考核中，朱鸿鹏一眼认出来自博思得电气的产品，却在回答应用场景时略显仓促，被企业面试官直言“准备有余，专注不足”。

有人建议他转型项目落地者，有人为他开出销售主管岗位……面对面试官的建议和多家企业的橄榄枝，这位执着的海投达人，能否拿下心仪的销售岗位？今晚见分晓！

36岁全职妈妈送过外卖，如今想重返职场勇闯直播赛道

36岁的岳瀚拥有中央民族大学金融专业背景，却在成为妈妈后度过了六年的全职时光。为了重返职场，她一边兼职送外卖补贴家用，一边在孩子熟睡后挑灯夜读，目前已通过CFA二级，以及CPA四科科目考试。

如今，为了心中的职业向往，她毅然跨界，立志成为一名带货主播。现场的5分钟盲盒直播挑战，成为岳瀚的高光试炼场。面对未知的产品，她临场反应超绝，诗歌卷纸、哄娃神器都被她玩出了新花样，花式控场和运营的趣味互动让现场笑声不断，哪怕被指出“业务逻辑有硬伤”，她也始终保持着自信和从容。

她的出现，也让35 全职妈妈重返职场的困境成为现场热议焦点，多家企业结合她的情况，给出职业选择建议。一边是心心念念的直播梦，一边是更适配她金融背景的职业选择，这位逆袭的职场妈妈会如何选择？

企业面试官专业与温度并存，为求职路精准把脉

本期节目中，16家企业面试官及两位助力团成员各展风采，专业的点评、真诚的建议、暖心的共情，让求职不仅是一场考核

更是一次珍贵的职业指导。

天创机器人联合创始人刘旦复对人工智能与机器人结合的提问直击核心，句句切中行业痛点，同时也为年轻求职者提供了奔赴高难场景的实践机会。

悟空租车联合创始人兼CMO朱旭面对岳瀚的跨界求职，没有一味否定，而是结合她的金融背景和求职初心，贴心给出双岗位选择。

博思得电气创始人兼CEO黄强对朱鸿鹏的表现直言不讳，点出他面试环节中的不足，却也看到了求职者身上难得的坚韧。

光线影业副总裁刘同，则为35 岁求职者发声，认为应该坚持自己想做的事情。

安顿健康创始人白伟民以自身创业经历共情岳瀚，读懂全职妈妈的求职不易。

就业是最基本的民生，节目紧扣两会就业部署与江苏稳就业政策导向，聚焦人工智能、智能硬件等新质生产力领域与多元民生就业需求，为人才与企业搭建精准高效的就业“连心桥”，以平台之力助力高质量充分就业。

真实的职场没有剧本，勇敢的追梦终有回响，今晚21:45，锁定江苏卫视、ai荔枝、腾讯视频，《BOSS直聘·职来职往2026》春招季，一起见证三位追梦人的职场选择，解锁更多职场秘籍！

《职来职往2026》春招季开播！谁能点亮职业新赛道？

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